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高效務(wù)實、精益求精、持續(xù)升級、共創(chuàng)輝煌
發(fā)布時間：
2021-11-16
作者：
胡振勇
來源：
——君威集團中高層管理干部培訓(xùn)會
2021年11月13日，君威集團全體中高層管理人員齊聚山西省委黨校學(xué)術(shù)交流中心，共同參加關(guān)于“君威企業(yè)文化價值觀、組織架構(gòu)、部門職能和崗位說明書”的轉(zhuǎn)訓(xùn)會。
加強管理干部隊伍建設(shè)，提升管理干部綜合素質(zhì)和執(zhí)行能力，是管理干部隊伍建設(shè)需要，是君威持續(xù)快速發(fā)展需要，也是管理干部個人成長進步的客觀需要。一直以來，君威都非常重視人才隊伍和管理干部隊伍建設(shè)工作，每年都邀請專家前來授課。充分說明了君威對管理干部隊伍建設(shè)的重視，對人才的關(guān)心與培養(yǎng)，對集團事業(yè)和管理干部個人發(fā)展的高度負責(zé)。
通過一天的培訓(xùn)，所有參訓(xùn)人員對集團新形勢下的文化、戰(zhàn)略、職能都有了全面的學(xué)習(xí)和了解，并分組進行了關(guān)于組織架構(gòu)、部門職能、崗位說明書、CPI詞典的現(xiàn)場編寫，并對成果進行匯報。
最后，集團總裁就如何落地此次培訓(xùn)成果，提出了三點要求。一是認真學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)會；二是嚴格落地使用、傳播貫徹執(zhí)行；三是做到學(xué)而所用、用而則強；切實把此次的學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作成效。
通過本次培訓(xùn)起到了提升君威集團中高層管理人員的隊伍建設(shè)，共同為君威的發(fā)展思“破題”之策，尋“解題”之法，行“答題”之道的目的，確保集團戰(zhàn)略發(fā)展目標順利落地。
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